עובד שנדרש להימצא בבידוד עקב חשש שנדבק בנגיף ה"קורונה" ייחשב כמי שנעדר מעבודה עקב מחלה, ולפיכך יהיה זכאי לדמי מחלה במהלך תקופת היעדרותו מהעבודה בשל הבידוד, בהתאם למכסת ימי המחלה הצבורים לזכותו.
- עבור היום הראשון לא יקבל תשלום.
- עבור היום השני יקבל 50% משכרו.
- עבור היום השלישי יקבל 50% משכרו.
- החל מהיום הרביעי יקבל תשלום בגובה שכר מלא.
- אם במקום העבודה נהוג לשלם שכר מלא מהיום הראשון להיעדרות, יקבל העובד תשלום לפי הנהוג במקום העבודה.
שימו לב ימי ההיעדרות של העובד ינוכו ממכסת ימי המחלה שצבר, אם אין ברשות העובד מספיק ימי מחלה צבורים, ימי ההיעדרות ינוכו משכרו (כלומר, הוא לא יקבל שכר עבור ימי ההיעדרות שמעבר לימי המחלה שברשותו).
